Конфликт в Automattic закончился не уходом Мэтта Мулленвега, а распадом совета директоров: попытка отправить сооснователя и CEO в оплачиваемый отпуск продержалась всего 33 часа 20 минут. Для русскоязычной IT-аудитории это не корпоративная мелодрама из Кремниевой долины, а сигнал о рисках вокруг одной из ключевых платформ веба: WordPress по-прежнему держит огромный пласт сайтов, агентских бизнесов и инфраструктурных решений.
О роспуске совета директоров разработчика WordPress сообщает vc.ru со ссылкой на материалы 404 Media и TechCrunch. Хронология получилась почти стартаперской по темпу, но совсем не по уровню спокойствия: 10 сентября 2026 года стало известно, что совет директоров Automattic отправил Мулленвега в оплачиваемый отпуск. Сам он, по данным изданий, был против решения и заявил сотрудникам, что финансовый директор Марк Дэвис действовал вместе с членами совета.
План совета выглядел прямолинейно: Мулленвег уходит с операционного поста, а Дэвис становится временным гендиректором. Но уже 12 сентября TechCrunch писал, что Мулленвег отказался фактически покидать компанию, отключил нескольких руководителей от корпоративного Slack и сообщил команде, что снова контролирует Automattic. Компания затем подтвердила его возвращение на пост CEO, аккуратно подчеркнув продолжительность отсутствия: 33 часа 20 минут. Когда корпоративный кризис измеряют с такой точностью, обычно это не про любовь к хронометражу.
14 сентября источники TechCrunch сообщили, что совет директоров Automattic распущен. Его покинули сооснователь Тони Шнайдер, Энн Данвуди и Сью Декер. По данным издания, именно они голосовали за отстранение Мулленвега. Одновременно из компании ушли главный юрист Энди Миссан и финансовый директор Марк Дэвис, которого должны были назначить временным CEO. Automattic отказалась подробно комментировать кадровые решения по конкретным сотрудникам и допустила, что позже объявит новый состав совета.
У этой истории есть важный фон. Automattic владеет WordPress.com, Tumblr, Pocket Casts и другими сервисами, а Мулленвег остается одной из самых заметных фигур в экосистеме WordPress. В 2024 году он вступил в жесткий конфликт с WP Engine: обвинил хостинг-провайдера в использовании бренда WordPress без достаточного вклада в проект, публично атаковал компанию, а противостояние дошло до технических блокировок и судебного разбирательства. Это уже не спор в рассылке open source-проекта, а конфликт с последствиями для клиентов, разработчиков и партнеров.
Внутри Automattic та история тоже ударила по людям. Несогласным с позицией Мулленвега сотрудникам предложили уйти с выплатой полугодовой зарплаты или 30 тысяч долларов. В итоге компанию покинули 159 человек, причем 80% из них работали в подразделении WordPress. Для бизнеса это болезненная потеря экспертизы, для сообщества — еще один повод задавать неудобный вопрос: где заканчивается лидерство основателя и начинается зависимость проекта от одного человека.
Конфликт в Automattic особенно чувствителен потому, что WordPress живет на границе коммерции и open source. С одной стороны, есть Automattic с продуктами, сотрудниками, юристами, советом директоров и корпоративным Slack. С другой — экосистема разработчиков, агентств, хостингов, плагинов и тем, для которых WordPress не просто бренд, а рабочая среда и источник дохода. Когда верхний уровень управления трясет публично, это быстро превращается в вопрос доверия: кто принимает решения, насколько они предсказуемы и могут ли инфраструктурные партнеры планировать на год вперед.
Для разработчиков прямой технической аварии здесь нет: сайты на WordPress не перестают работать из-за кадрового переворота в Automattic. Но косвенные риски реальны. Если конфликт вокруг управления продолжится, он может влиять на приоритеты разработки, отношения с хостингами, юридическую политику по бренду WordPress и настроение контрибьюторов. В open source доверие — такая же инфраструктура, как репозиторий или система релизов, просто чинить ее намного неприятнее.
Для IT-директоров и продуктовых команд вывод приземленный: зависимость от зрелой платформы не отменяет необходимости смотреть на управление вокруг нее. WordPress давно воспринимается как скучная и надежная база для контента, маркетинговых сайтов, медиа и малого e-commerce. Но конфликт в Automattic показывает, что даже у привычных платформ бывают управленческие турбулентности, которые могут аукнуться через политику доступа, партнерские условия, публичные споры и юридические претензии.
Главный открытый вопрос теперь не в том, удержался ли Мулленвег на посту — удержался. Важнее другое: сможет ли Automattic собрать новый совет директоров, который будет не декоративной витриной, а реальным механизмом контроля, и сможет ли экосистема WordPress поверить, что следующий спор вокруг власти не закончится еще одним корпоративным пожаром в общем чате.